位於浙江桐鄉，有著“滌綸長絲產能產量居全球之首”之稱的桐昆集（jí）團股份有限公司（以下（xià）簡稱桐昆股份，601233.SH），其創始人、實（shí）際控製人陳士良（liáng）將於6月21日卸任集團董事長一職（zhí）。

而（ér）就在（zài）不久前，桐昆股（gǔ）份召開2022年年度股東大會，選舉產（chǎn）生第九屆董事會董事成（chéng）員，隨後董事會選舉（jǔ）陳蕾擔任董事（shì）長，並聘任她為公司總裁，但陳（chén）士良仍為桐（tóng）昆股份大股東桐昆控股集團董（dǒng）事長（zhǎng）。

陳蕾為陳士良之（zhī）女，1987年5月出生，碩士研究生學曆（lì），2010年畢業於英國帝國理工（gōng）大學，獲風險管理（lǐ）和金融工程專業碩士學（xué）位，中共黨員。她於2010年11月起（qǐ）就職（zhí）於桐昆集團，從董事長秘書做起，在倉庫（kù）、車（chē）間、財務部任過職（zhí），後赴香港分公司（sī）曆練，2020年回集團總部，曾任董事長（zhǎng）助（zhù）理、副（fù）董事（shì）長，直到（dào）此次出任董事長兼總裁。

在全球滌綸長絲行業中，桐昆集團是（shì）名副其實的“巨（jù）無霸”。截至22年，1000萬（wàn）噸原油加工權益量、420萬噸PTA、810萬噸（dūn）聚（jù）合（hé）、860萬（wàn）噸滌綸（lún）長絲，這樣的（de）量級（jí），代表著一種需要仰視的門檻、一種（zhǒng）靜（jìng）默無聲但威震四方的力量（liàng）。

從1981年一（yī）家專業生產化纖長絲的鄉鎮企業，到1990年浙江省化纖行業規模（mó）效益（yì）倒（dǎo）數（shù）第一（yī）的差等生，再到（dào）陳士良接（jiē）手後一路崛起成為嘉興市股改以來第一家主板上市企業……桐（tóng）昆集團幾經浮沉，在董事長陳士良的（de）帶領下（xià），一路激蕩前行，期間既享受了改革開放的紅利（lì）也穿（chuān）越了金融危機等諸多經濟周（zhōu）期，今天的桐昆集團，產能產量穩（wěn）居世界第一，總資產（chǎn）超770億元，下轄3個直屬廠區和30多家控股企業，員工近3萬人……滌綸長絲帝國就那樣矗立在桐鄉洲泉。

陳蕾從小生長在勇於拚搏（bó）的企業，深（shēn）受熏陶。

據“桐鄉發布”報道，陳蕾從記事開始，父親陳士良就一直是忙碌（lù）的創業者。“小時候，父親真的特（tè）別（bié）特別忙。遇上車間技改（gǎi）常常要忙到（dào）淩晨三四點才回（huí）來，睡不過兩三個小時，匆匆扒口早飯，又出門上班去了。”她第一次去（qù）紡絲車間參觀，車間溫度很高，大夥兒（ér）雖然幹得滿頭（tóu）大汗，卻聽不到抱怨聲；跟著父親參加集團年會，未來發（fā）展的美好藍圖，令人心潮澎湃……對於父輩的點滴經曆，陳蕾如數家（jiā）珍（zhēn）。從學（xué）生時代開（kāi）始，父親就會有意無意（yì）地和陳蕾一起（qǐ）探討企業的發（fā）展。“但是即（jí）便如此，父親也沒有（yǒu）磨滅過我的其他可能性。”她坦言，其實出國深造一（yī）開（kāi）始想（xiǎng）學的是建築設計，但當認真思考未來規劃以及聽取家人意見後，還是（shì）選擇了管理相關的專（zhuān）業。

大學畢（bì）業後，已在英國順利拿到offer的陳蕾決定回國。“其實當時有跟父親聊過要不要（yào）回來接班的問題，父親很（hěn）開（kāi）明，也很尊重我的想法。”不過，從小目睹父（fù）輩（bèi）創業艱辛（xīn）的陳蕾深知，和振興實業（yè）的使命相比（bǐ），自（zì）己的愛好隻能放置一邊，“這是一個沒（méi）有回（huí）頭（tóu）路的選擇（zé），既然回來了，那我（wǒ）就會堅持到底。”她說。褪下“二代”的光鮮外殼，陳蕾從基層跌跌撞（zhuàng）撞向上走去。她在桐昆總部的第一（yī）個崗位是（shì）倉庫管理（lǐ）員，先是成品後是五金（jīn），每天麵對的就是入庫、出庫（kù）等數據，兩個月下來，她就能輕（qīng）鬆回答哪（nǎ）個產品銷量高、哪個產品庫存量大等問題了。倉庫、車間、財務、香港分公（gōng）司，多個崗位的變換後（hòu），陳蕾（lěi）清晰地了解企業運（yùn）作的整（zhěng）個流程。2020年她回到桐（tóng）鄉（xiāng），進入桐（tóng）昆集團總部。《浙商》記者注意到，父（fù）親為培養女兒接（jiē）班做足準備（bèi），近年來，集團大大小小的對外事務均由陳蕾出麵。

2021年6月，陳蕾獲得2020中國（guó）紡織行業年度創（chuàng）新人物（wù）表彰。與她在同一名單上的女性企業家有：無錫（xī）一棉紡織集團有限公司黨委書記、董事長周曄珺，魏橋紡織股份有限（xiàn）公司副董事長張豔紅，廣東前進牛仔（zǎi）布（bù）有限公司總經理王宗文，北京服裝學院材料設（shè）計與工程學（xué）院院長王銳。無一不是各自細分領域數一數二的的“鏗（kēng）鏘玫瑰”，其中也包括陳蕾。

作為新時代（dài）紡織行業青年女性領導（dǎo），陳蕾（lěi）與老一輩企業（yè）家的思路有著鮮明的不同，但謙遜（xùn）的（de）她也深刻（kè）地明白，傳承（chéng）對一個企業的（de）重要性。“任何一個（gè）大（dà）型企業，都有其曆史的沉澱與（yǔ）傳承，每一代（dài）的企業家，也都有其曆史的使命。老一輩企業家聽黨話、感黨恩、跟黨走的傳統（tǒng）和艱苦奮鬥、敢闖敢（gǎn）幹、聚焦實業（yè）、做（zuò）精主業（yè）的持續奮鬥精神，引領了桐（tóng）昆在四十多年的發（fā）展中不斷做大做優做強，作為優秀的企業文化，已經深深地融入桐昆的基因，值得我學習、繼承（chéng）、發揚，以（yǐ）引領（lǐng）企業後續更好地發展。作為年輕人，我們在關注企業生產經營績效指標的同時，更加聚焦企業在科技創新、綠色可持續發展方麵的能力。”陳蕾如此說道。

父親陳士良退到幕後（hòu），陳蕾和年輕的（de）管理團（tuán）隊（duì）將如何帶領企業突（tū）破，值得期待。

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